第二十一條　本制自公布日施行。
(註一)　據「臨時政府公報」第三十四號（民國元年三月十日）。
(註二)　本冊規章類凡遇有頒行令文時，除規章內容外，將令文并列於前，以明來源，以下同。

大總統頒行陸軍補官任職免官免職草案及暫行補官簡章令(註一)
民國元年（一九一二年）三月十日
　　中華民國臨時大總統令：陸軍補官任職及免職令着准此頒行。孫文。印。中華民國元年三月十日。

陸軍人員補官任職令草案

第一節　總綱
第　一　條　陸軍官佐，均應終身服役，與文官解職後即退為平民者不同。故任職而外，必應補官，始能各專責成，慎厥職守。
第　二　條　凡已補官者，如非受免官之處分，雖停職、休職或退歸續後備役，仍可保有其官位。
第　三　條　凡各軍職，均有一定之階級，應以相當之官，任相當之職，不得越級充任，亦不得降級充任。但規定軍職有兩階級者，該二級均可充當該軍職。
第　四　條　既受免官處分人員，不得任一切軍職。

第二節　補官
第　五　條　陸軍官佐補官辦法分為四項：

規章　民國元年三月　二六七

（一）由陸軍軍官學校，及他項同等之陸軍學堂畢業，充學習官期滿，經所管團、營長出具考語堪以授官者，一律補以右軍校，是為例補。
　　　　　　（二）由軍士升額外官佐後，立有戰功，具有相當之學術才具，經該管長官呈請特升（若臨時官佐補充令，曾有此規定），亦得補授右軍校，是為特補。
　　　　　　（三）自右軍校以上各級軍官佐於停年期滿後，凡應序升或拔升人員，遇有上一級軍官佐缺出，於每歲五月及各月初一日，將應升人員補以升級，宣登公報，是為升補。其停年考績輪升、拔升辦法，見本令第四、五、六節。
　　　　　　（四）自大都尉以下各級官佐，應按本科授職。倘有改充他科軍職時，應改補他科官佐（如騎兵軍校改輜重兵軍校，步兵都尉改憲兵都尉等），是為改補。
第　六　條　上等第三級以上軍官佐，由大總統補授，中初等軍官佐由陸軍部申請大總統補授。
第　七　條　額外軍官佐，由各該軍隊、學堂、局、司之高級官長考察部下應補人員，呈由陸軍部補授。
第　八　條　各級軍士，由各團長（步、騎、炮兵）、營長（工、輜重兵）考察部下應補人員，呈請各該管高級官長補授，申報陸軍部存案。
第　九　條　各級軍官佐補官之後，應授與補官證書。該證書由陸軍部制備，申請大總統蓋印署名，然後由部分別發給。

第三節　任職
第　十　條　凡在陸軍部所定陸軍官制及暫行編制內之官佐軍職，從前已經委任者，均仍其舊。此令頒行之日起，如有軍職缺出，須按本令手續委任。
第十一　條　無論部、局、軍隊、學堂上等第一、二級軍職（除陸軍總、次長及參謀部總、次長外），均由陸軍部開列
國父全集二六八

　　　　　　勝任人員，申請大總統簡任。
第十二　條　無論部、局、軍隊、學堂上等第三級中等第一級官佐軍職，均由陸軍部查明合格人員，申請大總統委任。
第十三　條　凡中等第二級以下官佐軍職，屬本部及本部直轄之軍隊、學堂、局、司者，由軍衡局呈請總、次長委任。
　　　　　　（本部直轄軍隊初等第一級以下各官佐，暫由該軍長、師長委任，以歸直捷。）各省都督所轄之學堂、局、司，由各省都督委任。但所委任須按本令第三條而行，如有待升級始可委任者，只可暫給予代理名目，並呈請本部，俟本部按停年考績輪升、拔升定章升補相當之級後，再行委充該軍職，但中等第二級以上兩階級皆可充當之軍職，雖以其第二級軍官委充，仍當照第一級軍官委充辦法，由陸軍部申請大總統簡任或委任。
第十四　條　凡屬於各省都督、各軍長、師長委任人員委任後，統由各都督、各軍長、師長呈報陸軍部宣布，並須由各都督、各軍長、師長負完全責任。倘有中等第二級以下軍職缺出，於本省或本軍內無相當人員堪以勝任者，可呈請陸軍部指調他省及他軍人員，或直請陸軍部派委亦可。以上第十三、四兩條係暫行辦法，俟將來軍政統一後，尚須酌量更改。
第十五　條　凡任職者，均發委任書（附書式一紙）。上等第一級至中等第一級官佐軍職之委任書，由陸軍部辦妥後呈請大總統蓋印署名。中等第二級至初等第三級官佐軍職軍衡局請委任者，由本部發委任書。各省都督委任者，由各省都督發委任書。各軍長、師長委任者，由各軍長、師長發委任書。但其委任書式，須與本部委任書式同。
第十六　條　凡以停職、休職人員委充軍職者，須與起用例相符，經陸軍部認可後，方可委任。

第四節　停年辦法
第十七　條　凡補官或升級人員，於補官升級之後，須充現役軍職滿左列所定年限者，為停年已滿，始可照輪升拔例升
規章民國元年三月二六九

　　　　　　遷：
　　　　　　右軍校　兩年。
　　　　　　左軍校　三年。
　　　　　　大軍校　四年。
　　　　　　右都尉　三年。
　　　　　　左都尉　三年。
　　　　　　大都尉　三年。
　　　　　　右將軍　四年。
　　　　　　左將軍　無定年。
第十八　條　停年未滿人員，雖有異常勞績，只可作為記名拔升人員，俟停年滿後，歸入拔升項下，盡先提升，惟於停年未滿期內不得援例（戰時可以酌量變通辦理）。
第十九　條　凡補官或升級人員，均由本部設立停年名簿，按補官或升級日期先後編號登記。嗣後停年期限，即據以起算。如有同日補官者，則以學校畢業成績，及拔升、輪升、例補、特補考績優劣，戰功有無，以及升級前之資深資淺，為其先後次序。
第二十　條　如遇有停職、休職者，須按照其解職期限，扣去停年期限。

第五節　考績辦法
第二十一條　凡全國一切現役軍官佐，每年年終均由長官考績一次，匯呈報該管長官，該管長官復出具考語判決等次匯報本部，由本部作成全國現役官佐考績總表，以考核全國現役軍官佐學識才具及其他一切。
第二十二條　考績表記載法及有考績權長官，如附表所列。

國父全集　二七○

第二十三條　有考績權各官，填所屬官佐考績表，應負完全責任，不得草率從事及存私徇情。
第二十四條　歷年考績均列上等者，於停年滿後，如確係成績卓著，得歸入拔升項目下。倘歷年考績均列次等者，如確係成績不良，雖停年已滿，仍不得依輪升次序升級，而歸入輪升次序之末，或令休職退歸後備。

第六節　輪升拔升辦法
第二十五條　各級軍官升級，依輪升及拔升辦法如左：
　　　　　　（一）由各右(註二)軍校升左軍校，輪升者三分之二，拔升者三分之一。遇有缺出，第一缺歸拔升，第二、三兩缺歸輪升，餘類推。
　　　　　　（二）由左軍校升大軍校，拔升、輪升各半。遇有缺出，第一缺歸拔升，第二缺歸輪升。
　　　　　　（三）由大軍校升右都尉，拔升者六分之五，輪升者六分之一。遇有缺出，第一、二、三、四、五缺歸拔升，第六缺歸輪升。
　　　　　　（四）由右都尉升左都尉，及左都尉以上之升級，一律均係拔升。
第二十六條　停年已滿人員，未經該管團、營長以上有特保，及歷年考績表未列上等或次等者，一律依停年名簿先後次序，輪流升級，是為輪升。
第二十七條　停年已滿人員，當停年未滿之先，如有特別戰功者，歸入拔升第一項。勞績卓著，學術才具均優長，經該管長官特保者，歸入拔升第二項。在陸軍大學畢業者，歸入拔升第三項。歷年考績均列上等者，歸入拔升第四項。均不依輪升次序，提前升級時為拔升。
第二十八條　所有拔升人員於停年既滿之日，一律由輪升停年名簿內摘出，列入拔升名簿內，依第一、二、三、四項次序編列，但由右、左軍校升左、大軍校，如拔升人員過多，拔升名次反在輪升名次之後者，可依輪升次序升級。

規章　民國元年三月　二七一

第二十九條　凡特保所屬官佐有拔升資格者，須負完全責任，必須有確實證據，顯著成績，不得徇私濫保。

陸軍官佐免官免職令草案

第一節　總綱
第　一　條　陸軍官佐服役，應分為現役、後備役兩種。
第　二　條　陸軍各級官佐，服現役年齡須有限制，滿限則應退為後備役。其服現役年齡之限制如左：
　　　　　　左右軍校　至四十五歲。
　　　　　　大軍校　　至四十八歲。
　　　　　　右都尉　　至五十歲。
　　　　　　左都尉　　至五十二歲。
　　　　　　大都尉　　至五十五歲。
　　　　　　右將軍　　至五十八歲。
　　　　　　左將軍　　至六十二歲。
　　　　　　大將軍　　至六十五歲。
第　三　條　陸軍官佐，凡有溺職違法行為，由軍法會議判決免官職等罪名，即由陸軍部宣布執行。

第二節　免官
第　四　條　陸軍官佐，遇有左列各項事故者，即行免官，削除兵籍：
　　　　　　（一）失去本國國籍者。

國父全集　二七二